Школьные презентации и мастер-классы

Чем занимается координатор программы обучения разнообразию?

У растущего числа иммигрантов, прибывающих в нашу общину, спрос на Программу обучения разнообразию PRUDE увеличился вдвое за последние два года.  Это ясно демонстрирует необходимость понимания разнообразия.  Частные / государственные школы (англоязычный Южный школьный округ) приглашают PRUDE Inc. в свои классы, на курсы PD, культурные мероприятия и публичные демонстрации.  

Программа обучения разнообразию (DEP) имеет решающее значение для удовлетворения потребностей наших текущих целевых групп учащихся начальной, средней и старшей школы из обычных семей и семей новых иммигрантов.  DEP позволяет PRUDE Inc. инициировать, планировать, привлекать, реализовывать и участвовать во многих мероприятиях, таких как:  Национальный месяц истории коренных народов, Месяц афроамериканской истории, День ликвидации расовой дискриминации, мультикультурные фестивали и другие. Количество запросов от наших партнеров, таких как  Комитет по росту населения города Сент-Джонс и Управление по делам культуры и искусства, YMCA's Newcomer Connections, Азиатское наследие NB, Ресурсный центр Crescent Valley, ONE Change, Learning Exchange, Atlantic Human Services, Центр для новичков SJ, Китайская культурная ассоциация Большого Сент-Джона, UNBSJ, Ассоциация выпускников UNB, Программа наставничества бизнес-иммигрантов, Форум «Женщины в бизнесе» Палаты, Местное иммиграционное партнерство Сент-Джона и Атлантическая иммиграционная подача сильны и стабильны.

Координатор DEP играет активную роль в поддержке нашей основной общественности, новичков, видимых меньшинств, а также других агентств, обслуживающих мультикультурные сообщества и поселения.  Знать различную культурную динамику - сложная задача, потому что большинство из нас знает только свою собственную.  С самого рождения наш жизненный опыт, ценности и наша культура побуждают нас видеть и делать то, что становится нашим «по умолчанию».  Предположения и формирование стереотипов - это человеческое поведение, однако при отсутствии понимания различий мы склонны следовать тому, что мы думаем или чувствуем, а не ставить под сомнение обоснованность этих предположений.  Все участники требуют методов сбора / оценки данных.  Результаты показывают, что существует острая необходимость продолжать продвижение разнообразия во многих его формах, таких как отношение, поведение, традиции, верования и т. Д.

Заявления участников «Семинары заставили их увидеть разницу в том, как они воспринимают вещи, и какими они на самом деле являются или должны быть».  Некоторые поделились, что чувствуют себя некомфортно из-за определенных комментариев и не знают, как реагировать.